崗位職責(zé):
1.設(shè)計(jì)和實(shí)施用戶(hù)運(yùn)營(yíng)策略,促進(jìn)用戶(hù)增長(zhǎng)和用戶(hù)活躍度。
2.深入分析用戶(hù)需求以及場(chǎng)行業(yè)趨勢(shì),不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)方案。
3.通過(guò)數(shù)據(jù)分析和用戶(hù)旅程研究,不斷提升用戶(hù)體驗(yàn)和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化。
4.組織和執(zhí)行運(yùn)營(yíng)活動(dòng),確保達(dá)成既定運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。
5.持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,提高運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的效率和質(zhì)量。
任職要求:
1.具備強(qiáng)烈的用戶(hù)意識(shí),能深入進(jìn)行用戶(hù)洞察。
2.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠使用數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)決策。
3.具備優(yōu)秀的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能在動(dòng)態(tài)環(huán)境中保持高效工作。
4.具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和創(chuàng)新思維,能快速適應(yīng)運(yùn)營(yíng)環(huán)境的變化。
5.具備良好的項(xiàng)目管理能力,能確保項(xiàng)目按期完成且效果顯著。